Incertitude : c’est le maître mot en ce début 2021. L’année 2020 s’était pourtant ouverte sur une feuille de route relativement claire et balisée. Nous an...
Créé dans les années qui ont suivi la Première Guerre mondiale, le système français d’apprentissage s’est d’abord adressé spécifiquement aux métiers techniques...
C’est bien cette année en 2020 que les premiers « bilans des 6 ans » d’entretiens professionnels devaient être effectués. La loi du 7 mars 2014 stipule en effe...
Comment prendre en compte la pénibilité du travail ? La question, ancienne, a trouvé au fil des ans une multiplicité de réponses, sans jamais rencontrer d...
Quelles seront les prochaines concertations entre le gouvernement et les partenaires sociaux ? Mi-juillet, le gouvernement a présenté aux partenaires sociau...
En 2017, l’Etat lançait sa « feuille de route SIRH 2018-2022 », qui traçait les grandes lignes programmatiques de la digitalisation des RH dans le service publi...
La réglementation relative à la formation professionnelle des salariés a beaucoup évolué ces dernières années : entre la création de nouveaux dispositifs (compt...
La crise sanitaire que nous traversons et la politique de confinement qui a été mise en place pour y faire face, affectent profondément l’ensemble des organisat...
Mise à jour le 30 avril 2020. L’épidémie de Covid-19 se poursuit avec différents impacts sur les conditions de travail des agents : présence à leur poste de ...
Mise à jour le 6 avril 2020. La quasi-totalité des gouvernements a pris des mesures dans le contexte de l'épidémie de Coronavirus COVID-19, pour prévenir des...
Mise à jour le 7 mai 2020. Depuis le 17 mars 2020, une mesure de confinement a été prise sur l’ensemble du territoire français, en particulier. Les contacts ...
Mise à jour le 4 juin 2020.
L’épidémie de Covid-19 impacte de plus en plus la vie des entreprises : certains salariés ne peuvent pas travailler en raison d’une...