Digital RH

Comment profiter d’un changement organisationnel pour passer d’une gestion administrative RH à un portail de services collaborateurs

Thomas Dupuy3 décembre 2018

L’enjeu RH d’un portail de services centré collaborateurs dans un contexte de fusions Expertes en conduite du changement, les RH sont en première ligne en cas ...

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Chez Derichebourg Multiservices, le Digital nous permet de maintenir le lien social

Malika Bouchehioua, Derichebourg Multiservices21 novembre 2018

Interview de Malika BOUCHEHIOUA, Directrice des Ressources Humaines de Derichebourg Multiservices Pourquoi avoir décidé de mettre en place une ‘digital workpla...

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Vers une plateforme de services RH : les nouveaux enjeux de l’urbanisation, l’interopérabilité et la traçabilité des données.

Philippe Uszynski6 novembre 2018

L’urbanisation des Systèmes d’Information Ressources Humaines (SIRH) est aujourd’hui une tendance de fond afin de répondre aux nouveaux enjeux, contraintes et é...

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Les nouvelles technologies digitales représentent une réelle opportunité d’amélioration des services RH

Stéphane Bosschaert, Picard Surgelés22 octobre 2018

La fonction RH n’est plus dans le contrôle, mais dans la gestion par anticipation. Aujourd’hui, les RH ne doivent pas appréhender les évolutions technologiques...

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La dématérialisation des bulletins de paie et des documents RH devient une évidence !

Ludovic WYBOUW4 octobre 2018

Face à la multiplication des obligations légales et à la complexité de leur mise en œuvre, la tendance forte est à l’externalisation de la gestion informatique ...

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Les enjeux du déploiement d’une plateforme de Learning Management System avec Cornerstone

AMINATA SALL20 septembre 2018

La rupture des modèles économiques induite par les nouvelles technologies amène inéluctablement une remise en question des savoir-faire et par conséquent de l’e...

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L’analyse sémantique décrypte la donnée et exploite le langage naturel dans les RH

Pascal Pezard10 septembre 2018

La voix et le digital ne s’opposent plus Nos espaces digitaux se peuplent de plus en plus d'assistants virtuels qui comprennent et gèrent le texte et la voix. ...

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Robot avec une clé anglaise et une ampoule dans la main

Un robot au service des RH : l’assistant virtuel !

Véronique Montamat18 juin 2018

L'assistant virtuel a déjà envahi nos univers de consommateurs connectés. Bientôt, il sera capable d’anticiper les besoins en analysant les habitudes, en lisant...

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Robotisation, Intelligence Artificielle et Ressources Humaines

Véronique Montamat8 juin 2018

Les 'supers pouvoirs' de la machine au service de la RH augmentée La direction des Ressources Humaines est aujourd’hui au premier plan pour accompagner la tran...

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Flux qui vient dans la tablette d'une femme

Evolution de la gestion des talents et interopérabilité des solutions RH : l’association gagnante !

Mohamed KHELIFA28 mai 2018

L’interopérabilité des applications RH est la clé de la réussite pour unifier l’ensemble des expériences collaborateurs disparates. La transformation digitale ...

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Entretien d'un homme face à deux interlocuteurs

Revue de personnel : une démarche au croisement des enjeux de l’organisation et du développement du collaborateur

Editorial Sopra HR25 mai 2018

Démarche et outil charnière pour la gestion des compétences et des carrières, la Revue de personnel est devenue un moyen également pour la RH de placer le colla...

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un homme travaille sur un écran d'ordinateur en verre transparent

Engagement des collaborateurs : le digital transforme sa mesure et son suivi

Laurence Fromageot14 mai 2018

L’engagement des collaborateurs est au cœur des enjeux des entreprises et également de leurs préoccupations actuelles. En effet, on observe d’une part une tenda...

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