October Selection 2018

Press Review October 2018: Sopra HR Software invites you to discover a selection of articles from the domain of Human Resources.

What HR Can Learn From Marketing About Employee Experience – 

Well-Being Around The World: How HR Departments Are Jumping Into Action – Josh Bersin

After six weeks of international travel and after observing well-being practicies arround the world, Josh Bersin share with us some relevant points about it.

Nicolas Bouzou et Erik Orsenna : « Pourquoi il faut réinventer le management » – Les Echos (FR)

Dans une interview accordée au journal “Les Echos”, Nicolas Bouzou et Erik Orsenna s’intéressent aux méthodes de management et leur impact – positif ou négatif – sur l’engagement des collaborateurs.

Grand entretien avec Muriel Pénicaud sur le développement des compétences – JobSféric (FR)

Dans une interview accordée au journal “JobSféric”, Muriel Pénicaud, ministre du Travail, parle du programme étatique de la mise en valeur de l’apprentissage.

Les DRH face aux nombreuses données personnelles des salariés – Les Echos (FR)

Avec l’entrée en vigueur du RGPD, comment les entreprises s’organisent-elles pour bien traiter les données personnelles de leurs salariés ?

Les compétences du 21e siècle : Créativité, Communication, Esprit Critique, Coopération – Jérémy Lamri – JobSféric (FR)

Interview de Jérémy Lamri, co-fondateur du Lab RH et de Monkey tie par Christel Lambolez, journaliste JobSféric.

A l’occasion de la sortie de son livre « Les compétences du 21ème siècle – Comment faire la différence ? Créativité, Communication, Esprit Critique, Coopération », Jérémy Lamri explique l’importance des compétences cognitives dans l’ère de l’intelligence artificielle.

L’humain, un être capable de progrès… Par Philippe Rodet et Aurélien Savouré – Focus RH (FR)

Philippe Rodet et Aurélien Savouré montrent comment le management peut évoluer avec un esprit bienveillant et ouvert au progrès.

Quelles compétences face à l’automatisation ? – Benoit Georges – Les Echos (FR)

Benoit Georges revient sur l’étude du Forum Economique Mondial « Future of Jobs Report ».