Transformación

El confinamiento permite a los DRH acelerar la transformación de la gestión y de la digitalización

Christophe Bertrand18 mayo 2020

La pandemia Covid-19: su impacto en los modelos de gestión No ha sido fácil implantar el teletrabajo en las organizaciones. Hasta ahora, la mayoría de ellos ...

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La DRH garantiza la ética y la transparencia en un mundo profesional digitalizado

Véronique Montamat20 febrero 2020

La tecnología digital ofrece a la función Recursos Humanos la oportunidad de establecerse como defensora de una empresa responsable que combina rendimiento y cu...

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El Core HR internacional: de la optimización de la gestión RRHH a la construcción de una identidad común

Nathalie Lejeal Pereon13 enero 2020

El Core HR es indispensable para construir una estrategia RRHH unificada en varios países Hoy en día, el Core HR internacional representa una solución idónea...

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Diseño arquitectónico del SIRH internacional: armonización, coherencia y ecosistema

Agnès Mairaville7 noviembre 2019

La arquitectura funcional armoniza todas las aplicaciones para una gestión más eficiente de los RRHH y para dar servicio al cliente interno, el colaborador. ...

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Dar de nuevo sentido al CORE HR para convertirlo en una herramienta real de transformación RRHH de su organización

Raouf Mhenni21 octubre 2019

¿Es el CORE HR un producto o un concepto? ¿Lo necesitan todas las empresas? ¿Es realmente largo y complejo de establecer? En los últimos diez años, un númer...

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Una DRH internacional supone una estrategia de desarrollo del SIRH global y local

Arnaud De Besombes26 septiembre 2019

La internacionalización de la economía orienta a las empresas hacia soluciones de RRHH que les permitan ser globales y coherentes en todos los países donde está...

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IA compétences RH, collaborateur augmenté

Impactos de la IA en las competencias: ¿hacia el colaborador aumentado?

Christophe Bertrand18 julio 2019

Las DRH deberán anticipar las necesidades de competencias digitales y revisar su gestión del talento. La nueva revolución del trabajo en curso está directament...

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¿Cómo hacer fracasar un proyecto de transformación RRHH?

Ahmed Assalih25 abril 2019

Factores a tener en cuenta en una transformación de los procesos y herramientas de RRHH “Hace meses que espero la contratación de un jefe de proyecto para ...

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Innovar es cambiar nuestra mentalidad

Patrick Plein, DRH de Vinci Energies International et Systems14 febrero 2019

En un desayuno dedicado a la Innovación en Recursos Humanos organizado por Sopra HR Lab, Patrick Plein, Director Digital Working y Academia VINCI, compartió su ...

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La eficiencia de la función RRHH depende de un diseño arquitectónico global

Editorial Sopra HR4 febrero 2019

La función RRHH debe revisar sus procesos, actividades y organización, y debe dotarse de herramientas que garanticen su agilidad y su rendimiento En el actual ...

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El Digital Learning acompaña la nueva generación de soluciones RRHH 3.0

Editorial Sopra HR3 octubre 2018

La transformación digital de las empresas va acompañada de una digitalización de la formación. El Digital Learning es una nueva forma de aprender gracias a herr...

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Open space moderne avec 7 personnes travaillant

La empresa ampliada: nuevas funciones para RRHH y nuevas herramientas

Laurence Fromageot19 marzo 2018

El número de freelances (o trabajadores autónomos) no deja de aumentar y las empresas tienden a convertirse en organizaciones “ampliadas”, manejando de form...

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